編集者注: Tech Trade and Education Association CompTIA は、WRAL TechWire のコンテンツ パートナーです。
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リモートワークの機会はニューノーマルです。 特にテクノロジー業界では、IT の専門家に信じられないほどの特典を提供しています。また、人々は新しい革新的な機会を利用して、オフィス環境以外で収入を得ています。 パンデミックによるリモートワークの台頭により、在宅勤務や快適なホームオフィスから仕事ができる仕事の機会を見つけるのがこれまでになく簡単になっています。
ITジョブでリモートで作業できますか?
リモート ワーカーを採用するテクノロジー企業が増えているため、どのようなキャリア パスから来たとしても、リモート ジョブの求人を確実に見つけることができます。 テクノロジーの進歩により、さまざまな職種の多くの人々がオンラインで仕事を完了することができるようになりました。 組織は、完全にリモート (または少なくともハイブリッド) の作業環境に移行して、従業員が通勤コストを節約し、ワークライフ バランスを改善できるようにしています。
リモートテックの仕事はどこで見つけることができますか?
現在、テクノロジー業界は爆発的に拡大しています。つまり、より多くの新興企業が生まれ、高給のリモート テクノロジーの仕事を見つける機会が増えています。 LinkedIn を使用するか、Indeed、FlexJobs、ZipRecruiter などの他の求人掲示板を使用してリモートの求人情報を探すかに関係なく、技術分野のパートタイムまたはエントリーレベルのポジションを探している求職者には多くのオプションがあります。 自分のスキルを新しい機会に合わせて、キャリア プロファイルでそれらのスキルを強調することができます。
また、在宅勤務の仕事を探すのに必ずしも学士号が必要なわけではありません。 とはいえ、キャリアアップに興味がある場合は、まず教育に投資する価値があるかもしれません。 それは、学位を取得したり、IT 資格を取得したりするように見えるかもしれません. これらの資格があれば、就職活動のストレスが軽減され、キャリアアップの機会を増やすことができます。
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2023年のベスト11のリモートITジョブは次のとおりです
バーチャルで働きたい理由が何であれ、2023年に最高のリモートジョブをいくつか紹介します.
1. クラウド アーキテクト
クラウド アーキテクトは、組織のニーズに応じて、クラウド環境を設計および計画します。
成功するクラウド アーキテクトには、次の特徴があります。
- 問題解決が鍵となるのは、クラウド テクノロジーが成長するにつれて問題が発生するためです。
- クラウド ストレージの管理に必要なフロントエンド プラットフォーム、サーバー、ストレージ、配信、ネットワークなどを処理できる汎用性
- クライアント システムとアプリケーション、ネットワーキング、インフラストラクチャ、Web ツールなど、さまざまな IT 分野での経験
クラウドとは、インターネット上にサーバーがあるすべてのプロセスを指すため、クラウド アーキテクトがリモート ワークに最適な IT ジョブの 1 つである理由は容易に理解できます。
将来、クラウド アーキテクトになることを考えている場合は、CompTIA Cloud+ が適しているかもしれません。 CompTIA Cloud+ は、安全なクラウド環境を展開および自動化するために必要なスキルを検証するグローバル認定です。
Emsi Burning Glass によると、クラウド アーキテクトの公示給与の中央値は 130,200 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
97,000 ドル |
$115,000 |
13 万ドル |
$143,000 |
$157,000 |
グッドニュース、トライアングルの求職者:50のトップ企業がすべて採用中 – リストをチェック
2.テクニカルプロダクトマネージャー
プロダクト マネージャーは、成功とはどのようなものかを明確にすることで、顧客のニーズと、製品または機能が達成するより大きな組織の目標を特定します。 彼らは、顧客に価値を提供するアイデアを開発および作成する責任があります。
Atlassian によると、テクニカル プロダクト マネージャーは 1 日を次のように過ごしています。
- ユーザーのニーズを理解し、表現する
- 市場の監視と競合分析の開発
- 製品の特徴と機能のビジョンを定義する
Emsi Burning Glass によると、テクニカル プロダクト マネージャーの公示給与の中央値は 111,000 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
74,000ドル |
94,000 ドル |
$111,000 |
$129,000 |
14 万 4,000 ドル |
3. IT プロジェクト マネージャー
IT プロジェクト マネージャーは、グループ プロジェクトのタイムラインを設定し、グループのタスクと予算を守ります。
IT プロジェクト マネージャーには、次のような職務があります。
- プロジェクトのフェーズとスケジュールを調整および追跡する
- プロジェクトチームで奉仕する適切な人を選ぶ
- プロジェクト計画を整理し、レポートやその他のツールを準備して、プロジェクトの具体的な予算、時間、予測される成果を詳述する
先に進みたい場合は、CompTIA Project+ が最適です。 CompTIA Project+ は、小規模から中規模のプロジェクトをうまく管理するために必要な基本概念を IT プロフェッショナルに教えます。
Emsi Burning Glass によると、IT プロジェクト マネージャーの公示給与の中央値は 105,000 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
7万ドル |
$88,000 |
$105,000 |
12万ドル |
$134,000 |
4.サイバーセキュリティアナリスト
サイバー セキュリティ アナリストは、サイバー脅威を検出し、組織を保護するための変更を実装します。
サイバーセキュリティ アナリストは、次のスキルを使用して保護を確保します。
- ネットワーク上のアクティビティを監視するためのツールの管理と構成
- 侵入テスト、脆弱性スキャン、脆弱性評価レポートを通じて、ネットワークの脆弱性をプロアクティブに特定
- ネットワークのセキュリティを強化するための変更の計画と推奨、およびネットワークを保護するためのセキュリティ パッチの適用
現在サイバーセキュリティに取り組んでおり、成功を目指している場合は、CompTIA Cybersecurity Analyst (CySA+) について既にご存知かもしれません。 CompTIA CySA+ は、ネットワークとデバイスに行動分析を適用して、継続的なセキュリティ監視を通じてサイバーセキュリティの脅威を防止、検出、および対処する IT 要員認定です。
米国労働統計局 (BLS) によると、サイバーセキュリティ アナリストの年間賃金の中央値は 102,600 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
62,000ドル |
79,000ドル |
$103,000 |
13 万 1,000 ドル |
166,000ドル |
5. データサイエンティスト
データ サイエンティストは、基本的には分析データの専門家であり、強力な数学と技術的スキルを備えています。 彼らは、さまざまな最終結果のデータを分析し、その結果を組織内の他のユーザーに伝達する必要があります。
データサイエンティストのその他の職務には、次のようなものがあります。
- データを分析してパターンと傾向を特定する
- モデルとアルゴリズムを作成して使用し、ビッグ データのコレクションを整理して解釈する
- 正確性、完全性、および均一性を確保するためにデータを解釈およびクリーンアップする
ほとんどのデータ サイエンティストは、コンピューター サイエンス、数学、情報科学、または統計学の学士号を取得しています。 意欲的なデータ サイエンティストは、CompTIA Data+ でキャリアをスタートさせることができます。CompTIA Data+ は、データ駆動型のビジネス意思決定の開発と促進を担当する専門家向けの早期データ分析認定資格です。 この認定資格は、データ アナリストとしてキャリアをスタートさせ、データ サイエンティストになる可能性がある方を対象としています。
BLS によると、データ サイエンティストの年間賃金の中央値は 100,900 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
$59,000 |
78,000ドル |
101,000ドル |
13 万 1,000 ドル |
167,000ドル |
6. Web/ソフトウェア開発者
ソフトウェアおよび Web 開発者は、コンピューター プログラムや Web サイトの背後にある創造的な頭脳です。
成功している Web およびソフトウェア開発者は、次のスキルを持っています。
- エンド カスタマーが使用するソフトウェアを作成、変更、およびデバッグするための知識とスキル
- 人々がコンピューターやデバイスで特定のタスクを実行できるようにするアプリケーションを開発する能力
- デバイスを実行したり、ネットワークを制御したりする基盤となるシステムを開発する能力
Web 開発者は、Web サイトのデザインと外観だけでなく、Web サイトの速度とトラフィックの指標であるパフォーマンスや容量などのサイトの技術的側面にも責任を負います。
Emsi Burning Glass によると、Web/ソフトウェア開発者の公示給与の中央値は 98,100 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
65,000ドル |
82,000ドル |
$98,000 |
$113,000 |
$129,000 |
7. UXデザイナー/アーキテクト
UX デザイナーとアーキテクトは、テクノロジー業界で最も需要の高い専門家の 1 人です。 デジタルインターフェースがユーザーとどのように相互作用するかについて責任を負います
UX デザイナーとアーキテクトは、テクノロジーの設計を支援し、次のスキルを使用して人々にとって製品をより簡単にします。
- アクセシビリティとユーザーの価値を向上させる Web サイトのレイアウト、デザイン、技術機能の開発
- 新しい設計モデルの開発とテスト、および改善された製品設計への調査結果の組み込み
- インターネット ユーザーと消費者の行動を調査し、サイトのターゲット ユーザーに関する情報をまとめる
ほとんどの UX デザイナーは、グラフィック デザイナーとしての経験があります。 UXデザインはコーディングを必要としませんが、プログラミングスキルを持っていると非常に有益なので、UXデザイナーやアーキテクトがプログラマーを兼ねることも珍しくありません。
Emsi Burning Glass によると、UX デザイナー/アーキテクトの公示給与の中央値は 97,500 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
72,000ドル |
83,000ドル |
$98,000 |
$111,000 |
12 万 3,000 ドル |
8. データベース管理者
データベース管理者は情報の門番です。 ソフトウェアを使用して、組織の記録や財務情報などのデータを保存および整理し、ユーザーが必要な情報に簡単にアクセスできるようにし、データが不正アクセスから保護されるようにします。
データベース管理者は、次のような組織化されたデータベース環境のすべての側面を管理します。
- データベース管理システムの構成と保守
- データベース管理システムの保守、セキュリティ、および使用に関するポリシーの作成
- 新しいテクノロジーの出現に合わせてデータベース コードを更新する
ビッグデータの台頭により、データベース管理のキャリアは、組織的でセキュリティに重点を置いている人にとって非常に有利になる可能性があります.
BLS によると、データベース管理者の平均給与は年間 96,700 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
49,000ドル |
63,000ドル |
97,000 ドル |
$125,000 |
$151,000 |
9. セールスフォース管理者
Salesforce 管理者は関係者と協力してシステム要件を定義し、プラットフォームをカスタマイズします。 次のスキルを使用して、ユーザーが組織の目標のために Salesforce テクノロジーを最大限に活用できるようにします。
- プラットフォームの維持
- 新しいツール、機能、アップデートに関する最新情報を入手
- あらゆる技術レベルのユーザーが簡単に操作できるようにする
Emsi Burning Glass によると、Salesforce 管理者の公示給与の中央値は 84,500 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
$64,000 |
74,000ドル |
85,000ドル |
94,000 ドル |
$103,000 |
10. システム管理者
システム管理者は、企業の IT システムを稼働させ続けます。 彼らの重要な役割は、従業員が必要なときに必要なものにアクセスできるようにすることです。
成功するシステム管理者には、次の責任があります。
- 会社のハードウェアとソフトウェアが意図したとおりに機能していることを確認する
- 組織をサポートするために必要なすべてのアプリケーションをインストールする
- 新しいソフトウェアがリリースされたときにシステムを更新します
- ユーザー アカウントとアクセスの維持
BLS によると、システム管理者の年間賃金の中央値は 80,600 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
5万ドル |
63,000ドル |
81,000ドル |
$103,000 |
13 万 1,000 ドル |
11. ITサポートスペシャリスト/コンピュータサポートスペシャリスト
IT サポート スペシャリストは、顧客サポートのウィザードであり、技術的な問題のトラブルシューティングの専門家です。
IT サポート スペシャリストは、カスタマー サービス担当者と呼ばれることがあり、次の責任を負うことがあります。
- 技術的な問題の分析、トラブルシューティング、および評価
- ビジネス固有のプログラムの使用方法に関する顧客への指示の提供
- 他の技術者と協力して問題を解決する
IT サポート スペシャリストとしてのスタートをお考えですか? CompTIA A+ は、IT 分野でキャリアを確立するための業界標準です。
BLS によると、IT サポート スペシャリストの年収の中央値は 49,800 ドルです。
10 パーセンタイル |
25パーセンタイル |
50 パーセンタイル | 中央値 |
75パーセンタイル |
90パーセンタイル |
34,000ドル |
39,000ドル |
5万ドル |
68,000ドル |
91,000ドル |
在宅勤務の理由が何であれ、これらのリモート IT ジョブでチャンスを確実に見つけることができます。
(C) コンプティア